端午節假將至，為充分發揮典型案例警示教育作用，持續推進紀律作風建設，堅決防止“四風”問題反彈回潮，釋放監督執紀越往后越嚴的強烈信號，進一步推進“清廉云南”建設“臨翔實踐”以“小”見嚴糾“四風”“固堤行動”走深走實。現將查處的一起違反中央八項規定精神典型案例通報如下：

臨滄市臨翔區糧食收儲經營有限責任公司原財務科科長楊永林濫發津補貼、非法收受他人財物為他人謀利問題。2010年至2014年期間，在公司總經理周某安排下，楊永林和公司出納李某先后從公司“小金庫”中支取現金共計10萬元，以“過節費”的名義先后5次發放給楊永林、周某、李某等人，每人每次0.5萬元，楊永林共領取2.5萬元。2007年至2013年期間，楊永林先后14次收受與公司有業務往來的樂某某送的現金人民幣共計0.71萬元。楊永林還存在其他違紀違法問題，2022年6月，受到開除黨籍、政務撤職處分，從中層管理崗降到營銷崗一檔聘用。

上述案例，反映出少數黨員干部紀律規矩意識不強、紀法觀念淡薄等問題，暴露出部分黨員干部頂風違紀、不收斂不收手的僥幸心理。

落實中央八項規定精神、改進作風，是以習近平同志為核心的黨中央全面從嚴治黨的破題之舉，是堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的試金石。全區各級黨組織要時刻保持解決大黨獨有難題的清醒和堅定，發揚徹底的自我革命精神，永遠吹沖鋒號，把落實中央八項規定精神一抓到底。

全區各級紀檢監察機關要把握節日期間“四風”問題的規律特點，聚焦“一把手”和領導班子成員等“關鍵少數”以及市場營銷、財務管理、物資保管等關鍵崗位，堅決防止享樂主義、奢靡之風反彈回潮，重點糾治形式主義、官僚主義，嚴查“靠企吃企”、關聯交易、設租尋租、利益輸送、內外勾結侵吞國有資產等違紀違法問題，堅決鏟除國有企業腐敗毒瘤。

作風問題本質是黨性問題。廣大黨員、干部要切實加強黨性修養，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅定理想信念，不忘初心、牢記使命，大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風，鍥而不舍落實中央八項規定精神，反對特權思想和特權行為，嚴格家教家風，帶頭勤儉文明過節，以優良黨風政風帶動社風民風。

               中共臨滄市臨翔區紀委

          臨滄市臨翔區監委

                   2023年6月14日